|
|
工厂的工作，大部分，做事，不放心上，不认真，一直偷闲。' `+ j* w# R) d; \: q5 |
; N6 g* @3 k m m
个人觉得就是缺乏竞争力，因为就算你这个工厂把我赶走了，大不了再找另外一个厂，反正都是一样的。。$ n6 x" y1 ^; g, z! \
: j8 L, J0 `: z# ?& j& b9 ]" z- c针对这个现象，我想要创建一个行业的黑名单网站。一些人在招聘的时候，找到这个网站。查询雇员的名字（只有名字 不包含其他个人资料）
/ F5 }0 w6 `# \: j5 m t
: _1 `' }# M4 c5 ~& b比如张三，这个名字。数据库会匹配出这个人名在所有工厂（要有人提交）里面出现的记录。# O& w4 g+ {3 ]* _& R
7 G4 \ j3 X" w1 c, S5 k' ], ^
当然老板会问张三之前在哪个地方做过，比如淘宝。
5 ]- A# ~) Q8 F
6 }- N M* [% m7 I- o* e8 e查询出来可能会有一条记录 是TB（只能用公司名的首字母代替，为了安全）。
% ]" K! }6 x9 p3 Y0 R, `0 D/ q3 u; v/ Y. s' [
老板找到这条记录，点这条记录会看到TB这家公司对张三的评价和好坏，来决定要不要雇佣这个人。) c) c- y z% j5 p8 ]2 u: D
/ L& m& h7 o0 J) y! ?4 H: n) ?这样做会不会犯了什么法。。2 V1 C6 k0 r& _, A( S
: V: T3 ]# G( [( G Y3 B+ G
希望各位大佬不要单凭主观意识来判断。。
+ h) @4 V% s$ A' ^+ O0 \; n U |
|
发表于 2017-6-26 05:06:59
发表于 2017-6-26 08:45:36
发表于 2017-6-26 06:15:37
发表于 2017-6-26 06:22:12
楼主
